00:00 22 декабря 2009 г.
В начале 21 века невозможно представить себе цивилизованные условия жизни в любом государстве без обеспечения ее граждан теплом и электроэнергией. Вполне естественно, что технический, технологический и интеллектуальный потенциал энергетического комплекса должен быть на соответствующем уровне.
18 декабря 2009 г. состоялась итоговая конференция социального проекта «Республиканская открытая школа бизнеса» 2009 года, который стартовал в апреле этого года.
Социальный проект «Республиканская открытая школа бизнеса» - это положительный опыт сотрудничества власти, образовательных учреждений, ведущих производственных компаний республики в целях повышения качества подготовки молодых специалистов, обучения трудящейся молодежи промышленных предприятий республики современным знаниям менеджмента. Выступления участников проекта об опыте работы в своей организации, примерах эффективного менеджмента вызвали большой интерес не только у начинающих коллег, но и профессионалов.
Участники РОШБ отметили, что проект имеет четкую практическую направленность и дает ориентир для дальнейшего развития. В условиях рынка и жестокой конкурентной борьбы предприятие должно уметь быстро и адекватно реагировать на изменения, происходящие во внешней среде и внутри самого предприятия. На занятиях молодые специалисты обсуждали самые актуальные вопросы, направленные на умение работать в реалиях сегодняшнего дня с успехом для себя и компании, приобретение новых знаний и повышение личностных компетенций. Всего в 2009 году в рамках проекта проведено 18 мероприятий, в том числе 16 открытых лекций.
45 молодым специалистам семи организаций промышленности Чувашской Республики вручены соответствующие сертификаты. Это представители ОАО «АБС «ЗЭИМ» Автоматизация», ОАО «ВНИИР», ОАО «ЭЛАРА», ОАО «Химпром», ООО «Коммунальные технологии», ФГУП «ЧПО им. В.И.Чапаева», ОАО «Завод «Чувашкабель».
Идеологическим мотивом и приоритетом республиканской инновационной политики и политики в области качества является лозунг «Обучение через всю жизнь», означающий, что воспитание и образование современных специалистов не заканчивается получением среднего и высшего профессионального образования, а продолжается непрерывным обучением на рабочем месте. Участники социального проекта выразили надежду, что проект продолжит свою работу и в наступающем 2010 году.