00:00 24 февраля 2010 г.
С начала этого года в республике действует Республиканская целевая программа снижения напряженности на рынке труда. По состоянию на 19 февраля т.г., 14 промышленных предприятий заключили договоры с Госслужбой занятости населения Чувашии на опережающее обучение 221 человека, находящегося под риском увольнения, (на сумму 1,6 млн. рублей).
В частности, приобретут вспомогательные профессии и повысят квалификацию работники:
· ОАО «Промтрактор» - 102 чел. - на сумму 0,83 млн. рублей;
· ОАО «ЧАЗ» - 33 чел. - на сумму 0,11 млн. рублей;
· МУП «Кирский лесокомбинат» - 26 чел. - на сумму 0,12 млн. рублей;
· ОАО «Алатырский механический завод» - 24 чел. - на сумму 0,24 млн. рублей;
· ЗАО «ЧЭАЗ» - 10 чел. - на сумму 0,04 млн. руб.;
· ОАО «Завод «Электроприбор» - 7 чел. - на сумму 0,09 млн. руб.;
· ОАО «ШЗСА» - 7 чел. - на сумму 0,07 млн. руб.;
· ФГУП «ЧПО им. В.И. Чапаева» - 4 чел. - на сумму 0,04 млн. рублей.
и т.д.
18 промышленных предприятий заключили договоры на создание дополнительных рабочих мест. Фактически уже трудоустроен 6631человек (на сумму 23,6 млн. рублей).
Наибольшее количество трудоустроенных граждан в ОАО «ЧАЗ» - 956 чел.; ОАО «Промтрактор» - 901 чел.; ФГУП «ЧПО им. В.И. Чапаева» - 804 чел.; ОАО «КААЗ» - 543 чел.; ОАО «Завод «Электроприбор» - 409 чел.; ЗАО «Промтрактор-Вагон» - 404 чел.; ОАО «ШЗСА» - 347 чел.; ООО «ИЗВА» - 157 чел.; ООО «ШФ «Пике» - 153 чел.
На промышленных предприятиях также будет продолжена программа стажировки в помощь молодым специалистам. С начала года заключены договоры с 15 организациями, где создано 376 рабочих мест. Молодых специалистов примут ОАО "Чебоксарский агрегатный завод", "Промтрактор", "Лента", "Дорисс", ЗАО "Чебоксарский электроаппаратный завод", ФГУП "ЧПО им. В.И. Чапаева", ООО "Центр финансовых услуг" и др. Курировать работу стажеров будут 108 наставников.
Напомним, что программа в целом предусматривает следующие мероприятия:
-опережающее профессиональное обучение работников, находящихся под угрозой увольнения.. Участниками данного направления станут 3514 работников группы «риска», на финансирование мероприятия направляются средства в размере 32,7 млн. руб.
-организация общественных работ, временного трудоустройства работников, находящихся под угрозой увольнения (численность – 18639 чел., финансовые средства в размере 305,5 млн. руб.);
-стажировка выпускников образовательных учреждений в целях приобретения ими опыта работы (численность – 1345 чел., финансовые средства в размере 36,97 млн. руб.). В текущем году появилось нововведение – к стажерам будут прикреплены 403 наставника, призванных руководить стажировкой;
-содействие трудоустройству инвалидов (численность – 100 чел., финансовые средства в размере 3 млн. руб.);
-содействие самозанятости безработных граждан и стимулирование создания безработными гражданами, открывшими собственное дело, дополнительных рабочих мест для трудоустройства других безработных граждан (численность – 2573 чел., финансовые средства в размере 152 млн. руб.).
По данным Государственной службы занятости населения Чувашской Республики, в прошлом году, благодаря аналогичной программе дополнительной поддержки занятости населения, свыше 46 тысяч работников, находящихся на неполной рабочей неделе или в отпусках без сохранения заработной платы не стали безработными, сохранили свои рабочие места. Из них свыше 5 тысяч направлены на опережающее профессиональное обучение, более 40 тысяч – временно трудоустроены на специально созданные рабочие места.