00:00 01 марта 2010 г.
Машиностроение традиционно считается сугубо мужской отраслью. Но статистика говорит о другом: в Концерне «Тракторные заводы» почти каждый второй сотрудник – представитель прекрасной половины человечества. Точнее, они составляют сорок процентов от всего трудового коллектива многотысячного машиностроительного холдинга.
Насколько комфортно им в «мужской» сфере? Как отметила вице-президент Концерна «Тракторные заводы», заместитель председателя Комитета по тракторному, сельскохозяйственному, лесозаготовительному, коммунальному и дорожно-строительному машиностроению Союза машиностроителей России Наталия Партасова, в холдинге сегодня практически не осталось «сугубо мужских» отраслей. Это наглядно показал год ушедший, когда команда Концерна в тяжелых условиях смогла не просто собраться воедино, чтобы сохранить имеющийся потенциал, а и предложить возможные пути выхода из кризиса, основным из которых является реализация Программы финансового оздоровления.
И именно женщины в большинстве случаев стали той объединяющей силой, которая позволила не допустить хаоса в сложных ситуациях, поднять общий дух трудового коллектива: приободрить, поддержать и зарядить уверенностью, в том числе и мужчин Концерна.
«А иначе и не может быть! Женской душе самой природой предопределена великая миссия сохранения мира и покоя домашнего очага, а также гармонизации отношений – и не важно – семья это или работа. Женщина-Мать всегда будет стремиться уберечь свое дитя от лишних волнений, отчаяний и тревог! А наш Концерн – это тот самый ребенок, который требует заботы, внимания и любви», - говорит Н. Партасова.
По статистическим данным департамента кадровой оптимизации управляющей компании, среди руководителей департаментов – 50% женщин; среди директоров по персоналу, а также экономике и финансам – их 90%; практически 100% главных бухгалтеров предприятий холдинга – женщины; это 5 из 9 лидеров профсоюзных организаций предприятий; из 116 лауреатов Премии «Золотые кадры Концерна «Тракторные заводы» за 2008 год – 18 женщин.
Одна из восемнадцати – Галина Яковлева, лауреат в номинации «Наставник года». Быть экономистом, как и мама, Галина мечтала с детства, но судьба сложилась так, что пришлось учиться на вагонника. Тогда она сильно переживала по этому поводу, а теперь очень рада: занимается любимым делом, ее уважают и ценят в коллективе, а с прошлого года входит в когорту лучших работников Концерна «Тракторные заводы».
«Получить награду из рук руководителей нашего машиностроительного холдинга – дорогого стоит», – призналась инженер-технолог «Промтрактор-Вагона» Галина Яковлева. Биография ее похожа на сотни других заводчан – проста и бесхитростна. И все же каждая счастливая судьба счастлива по-своему. Будучи студентом-заочником железнодорожного техникума, Галина решила начать трудовой путь на Канашском вагоноремонтном заводе и поступила в техотдел инженером нормативной группы по материалам. Более двадцати лет она посвятила цеху ходовых частей, где без ее личного участия в цехе не реализуется ни одно нововведение, связанное с изготовлением продукции.
Ею разработаны техпроцессы на новые модели тележек с осевой нагрузкой 25 тонно-сил. В настоящее время Галина Владимировна занимается организацией подготовки производства для изготовления колесной пары с нагрузкой 25 тс. И параллельно она режиссирует обучающий фильм по ремонту одной из тележек.
За последние годы сложившийся коллектив «Промтрактор-Вагона» пополнился молодежью, и Яковлева одна из тех, кто с пониманием относится к молодым специалистам.
«Очень хочется помочь им не только вписаться в наш коллектив, но и в полной мере реализовать свой потенциал», - говорит Галина Владимировна.
Пожалуй, не пересчитать рабочих, да и молодых технологов, кто под ее кураторством осваивал практические азы профессии, поэтому номинация «Наставник года» максимально отражает ее заслуги перед машиностроительным холдингом.
«Мне довелось работать под началом Галины Владимировны много лет, – рассказывает главный инженер предприятия Владимир Муханов. – Часто обращался к ней за информацией и помощью, смог по достоинству оценить ее деловые качества. Необыкновенно ответственный и дисциплинированный работник, высококлассный специалист».
На завод Галина Яковлева ходит всей семьей: супруг Николай Семенович работает слесарем цеха ходовых частей, а дочь Анна руководит группой бюджетирования. Для них завод – второй дом. И свою дочь «золотая» Галина наставляет, как и молодых учеников: «Работа в Концерне требует от человека не только безупречного знания своего дела, но и обострённого чувства команды, особой ответственности за общий результат».
На снимке: Галина Яковлева, лауреат премии «Золотые кадры Концерна «Тракторные заводы» в номинации «Наставник года», инженер-технолог ООО «Промтрактор-Вагон»
Подробнее>>>