20 марта 2003 г.
Попытки возродить молодежное движение на предприятии предпринял бывший генеральный директор ОАО "Химпром" Виктор Кисин. Под его руководством в конце 90-х был создан совет молодых специалистов, который постепенно преобразовали в союз молодежи. Совет молодых специалистов объединял юношей и девушек с высшим образованием и получающих его, пыталась повысить деловую активность, развить лидерские качества. Союз работает гораздо шире: проводит молодежную политику не в узком кругу, а охватывает больше людей.
Принята программа молодежной политики на "Химпроме" на этот год по четырем основным направлениям: социально-правовая помощь, профессиональная подготовка, спортивные мероприятия и культурно-массовые. На эти цели в бюджет предприятия на 2003 год включили 400 тысяч рублей. Разработан проект для республиканской ярмарки вариативных программ - конкурс рационализаторских предложений и проектов среди молодых рабочих и специалистов "Есть идея!". "Надеемся, наша задумка будет финансироваться из республиканского бюджета. Но, думаю, и руководство предприятия поддержит молодых изобретателей. Оно заинтересовано во всех предложениях по техническому перевооружению, реструктуризации, модернизации",- сообщил газете "Грани" лидер союза молодёжи "Химпрома" Максим Жирнов.